厂里手指骨折了怎么赔付

在工厂工作中手指骨折的赔付包括医疗费、营养补助、护理费用和工伤赔偿金等。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，受伤员工有权要求赔偿医疗费、护理费等费用，若构成伤残，还可要求赔付辅助器具费和残疾赔偿金。为确保权益，建议及时就医并保留相关证据。
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关于在工厂工作中手指骨折的赔付问题，可以通过协商、调解和诉讼等方式解决。协商是快速高效的解决方式，调解则可以有第三方参与以达成公平解决方案，如双方无法达成一致，还可通过法律途径，即诉讼来解决争议。
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工厂手指骨折的员工可获得多项赔偿，包括医疗费、工伤赔偿金等。具体操作如下：1. 立即就医并保存好相关医疗证明；2. 及时向工厂报告并进行工伤认定申请；3. 根据个人伤残等级和工资水平计算应得的赔偿金额；4. 通过协商或者法律途径争取应得的合理赔偿。